职称评审包过 假的

虚假宣传的真相与应对之道

一、虚假宣传的真实面目与手段

近年来，一些中介机构在职称评审市场上频频施展虚假宣传的伎俩。他们以“全程代办”“免试包过”等诱人的口号吸引眼球，声称有“内部渠道”“专属通道”，甚至宣称“不成功不收费”或“不过保退”。这些看似美好的承诺背后，实则隐藏着欺诈的真相。他们通过伪造材料、制作假证等不法手段，实施欺诈行为，让人防不胜防。

二、法律与制度的红线

面对这些虚假宣传，我们必须认清其涉及的法律与制度风险。一旦通过虚假材料获取职称，一旦被查实，不仅会被撤销资格，还会被记入诚信档案，甚至可能面临3年内禁止申报的处罚。情节严重者，还可能被移送司法机关处理。多地人社部门已明确表示，从未与任何第三方机构合作开展职称评审服务，所有申报流程都必须通过官方渠道提交材料并按规范评审。

三、明辨真假，正确应对

那么，如何避免陷入虚假宣传的陷阱呢？我们要认准官方渠道。通过“人力资源和社会保障部专业技术人员管理服务平台”查询正规评审委员会名单及流程，避免被非官方信息误导。我们要拒绝材料造假。技术推广、专利成果、教案病例等均可作为评审的依据，无需依赖论文数量或虚假包装。

职称评审是一场以专业能力和职业道德为核心的较量，不存在“包过”的捷径。任何宣称“免试保过”的机构都涉嫌违法。公众应提高警惕，通过正规途径申报，切勿被虚假宣传所迷惑。我们也应该积极呼吁相关部门加强监管，打击虚假宣传行为，维护职称评审市场的公平与公正。

只有认清虚假宣传的真实面目，了解法律与制度的红线，才能做出正确的应对。让我们共同努力，维护一个公平、公正的职称评审环境。